compañía químico-farmacéutica
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Autobiografía de una compañía químico farmacéutica en el mundo 2.0

¿Qué hace una farmacéutica como nosotros en un sitio como éste? ¿Qué clase de aventuras hemos venido a buscar? Acabamos de cumplir nuestro primer mes en la blogosfera y twittesfera sanitaria y estamos muy satisfechos de la primera toma de contacto que hemos tenido con vosotros. ¡Gracias por vuestro apoyo!
Nos lanzamos a la “piscina” sin miedo y con una idea muy clara de por qué participar en la gran conversación que constituyen los medios sociales…y hoy nos gustaría repasar estas ideas con vosotros.

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260 kilos de manzanas para explicar al paciente el Real Decreto Ley 9/2011

En el sector farmacéutico, las marcas adquieren un valor mucho más evidente al tratarse de medicamentos para cuidar nuestra salud. Y es que, cuando un fármaco llega a nuestras manos, pocas veces caemos en la cuenta del largo proceso de desarrollo que ha experimentado hasta poder salir al mercado. Un recorrido complicado y costoso, que sólo es posible realizar gracias al respaldo de compañías innovadoras que invierten esfuerzos y recursos en investigar para encontrar nuevos medicamentos que permitan tratar las distintas enfermedades de la sociedad.

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puedo escoger mi medicamento de marca
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El paciente ¿puede elegir un medicamento de MARCA?

“Tengo, 70 años, una cardiopatía crónica y quiero que me vea el mejor médico. Quiero el mejor tratamiento para mi enfermedad. Quiero un medicamento que me de confianza y que pueda recordar fácilmente para no confundirme con los otros que tomo habitualmente. Además, con la crisis actual, necesito que sea barato”.
A este paciente lo conocemos todos, puede ser nuestra madre, vecino o amigo, o incluso nosotros mismos.
En España, recientemente se ha aprobado un Real Decreto-Ley 9/2011 que ha cambiado aspectos importantes de la prescripción y dispensación de medicamentos.

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prevención de la diabetes en la oficina
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Todo empieza por escuchar a tus empleados

Si hay algo que nos mueve en Merck es el afán de superación y una de las mejores maneras de conseguirlo es a través del contacto y diálogo con nuestros compañeros. Sin ellos, el cambio y el avance se hacen imposibles. Prueba de ello es nuestra encuesta de satisfacción Pulse, un programa de mejora desarrollado a partir de las opiniones expuestas por los empleados de Merck. Tras su última edición se pusieron en marcha diversos planes de acción que pretendían responder a las expectativas y necesidades recogidas.

Asómate a la conversación sobre #salud en el mundo
una unión motivadora
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Una unión motivadora

Los medicamentos han contribuido un 40% al incremento de casi dos años de la esperanza de vida que se ha producido entre el periodo 1988-2000. Es decir, que la industria farmacéutica ha contribuido en 0,8 años en la vida de los ciudadanos.
Evidentemente, estas cifras suponen un logro en beneficio de la sociedad, pero no son consecuencia únicamente de que las compañías farmacéuticas innovadoras hayan sido capaces de aportar soluciones terapéuticas ahí donde no las había.

un nuevo modelo en el sector farmacéutico
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Un nuevo modelo en el sector farmacéutico

Heráclito decía que “el cambio es la única constante”, una frase que siempre me acompaña. Pero existe una gran diversidad de cambios, por ejemplo, los “cambios constantes”, esos que se dan sin que uno se de cuenta y que producen una evolución paulatina.
También nos encontramos ante los “cambios radicales”, esos que hay que emprender de manera voluntaria, que requieren un importante esfuerzo y suponen una verdadera transformación.

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